【職責(zé)描述】
1、負(fù)責(zé)招聘工作、應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試；
2、招聘管理，參與人力資源業(yè)務(wù)計劃需求收集及制定；
3、協(xié)助上級制定并完善公司人力資源相關(guān)管理制度，組織、指導(dǎo)、監(jiān)督各個部門考核工作；
4、人力資源其他相關(guān)工作。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗， 有電商公司人事經(jīng)驗的優(yōu)先；
2、熟練運用各種招聘軟件；
3、良好的溝通表達(dá)能力。
【工作時間】
大小周工作制，上午9:30-12:00 ，下午13:30-18:30