家人們，快來看呀~公司擴招，新辦公室400余平，視野好氛圍好
我們這兒不提倡加班，公司80后90后00后聚集地，氛圍、福利超級棒~
崗位要求:
1.一年以上人事招聘經驗，電銷招聘經驗優(yōu)先，責任心強，有條理性；
2.與各部門溝通招聘需求負責招聘工作，篩選應聘人員資料，電話邀約、組織、安排應聘人員的面試;
3.負責公司招聘渠道的管理、利用各種渠道滿足公司人才需求，熟練掌握網絡發(fā)職位技巧，溝通表達能力強；
4.維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告，梳理并優(yōu)化招聘流程；負責實施人才招聘、面試、甄選、錄用及入職跟蹤；
5.完成新員工培訓，協(xié)助上級制定員工培訓計劃;
負責公司行政人事檔案、辦公用品的管理及員工考勤稽核;
6.負責員工社會保險事宜;
7.負責公司的企業(yè)文化建設，策劃及制定公司的企業(yè)文化和活動方案，并負責實施;