1、銷售策略制定:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定海外市場銷售策略,并組織實施海外銷售方案;
2、海外市場開拓:根據(jù)海外市場銷售策略,開拓海外市場,擴(kuò)大產(chǎn)品海外市場占有率;
3、銷售業(yè)績達(dá)成:組織部門開發(fā)多種銷售手段,有效管理海外分銷商和渠道,完成銷售計劃及回款任務(wù);
4、客情關(guān)系維護(hù):負(fù)責(zé)維護(hù)客情關(guān)系,定期拜訪客戶,跟蹤項目進(jìn)展;
5、銷售團(tuán)隊管理:負(fù)責(zé)本部門銷售隊伍的建設(shè)和培養(yǎng),規(guī)范業(yè)務(wù)拓展流程。
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上電子元器件銷售經(jīng)驗,1年以上銷售管理經(jīng)驗;
2、擁有豐富的渠道資源,善于開拓新市場,具備元器件行業(yè)分析能力和市場洞察力;
3、熟悉海外元器件產(chǎn)品銷售渠道及運作模式,曾獨立發(fā)展過區(qū)域分銷商并對管理大客戶和分銷商有系統(tǒng)的方法和思路;
4、熱愛銷售工作,英語可作為工作語言,有海外工作生活背景優(yōu)先,具備較強(qiáng)的適應(yīng)性和抗壓能力。
職位總結(jié)要點:
必須有電子元器件貿(mào)易商經(jīng)驗 【福利】 1、銷售和采購年薪百萬員工超20人,占團(tuán)隊總?cè)藬?shù)1/4,高底薪、高提成(高于同行水平10%) 2、入職即購買五險(15號之前入職當(dāng)月購買,15號之后入職次月購買)、每月下午茶、季度主題party、法定節(jié)假日、節(jié)日禮品、年假、年終獎等; 3、每季度一次組內(nèi)團(tuán)建(團(tuán)建費用可組內(nèi)自行支配)。 【晉升通道】經(jīng)理→合伙人 【其他信息】 1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪15-30K+高額提成+獎金+社保+全勤; 2、上班時間:雙休,周一至周五9:30-12:30,14:00-18:30
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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