本月入職2000新人補(bǔ)貼?。。”驹氯肼?000新人補(bǔ)貼?。?！新人入職前三個(gè)月基本都有7000！?。?br>【甲方直招】【非第三方】【萬(wàn)人企業(yè)】【福利待遇有保障】
信盟科技全國(guó)15家分公司，一線員工10000+
提供帶薪培訓(xùn)~唯一就是希望你穩(wěn)定
一、職位描述:
1、以電話形式提醒逾期客戶，維護(hù)客戶個(gè)人征信;
2、合法、合規(guī)地為客戶解決還款過(guò)程中遇到的問(wèn)題;
3、操作風(fēng)控系統(tǒng)，記錄客戶最新?tīng)顟B(tài);
二、薪資結(jié)構(gòu):
1.入職即簽訂勞動(dòng)合同，購(gòu)買五險(xiǎn)一金（當(dāng)月15號(hào)之前入職）
2.無(wú)責(zé)固薪3900-4800+績(jī)效提成+年終獎(jiǎng)，根據(jù)面試表現(xiàn)及過(guò)往工作經(jīng)驗(yàn)定職級(jí)
M1打排名拿績(jī)效，平均薪資7000-10000;
M2-M3 按回款拿提成，平均薪資10000-15000;
M3+按回款拿提成，平均薪資12000-18000；賬齡越高，提點(diǎn)越高；最高紀(jì)錄4W+
新人均薪6000-8000，老人都在8000-17000+，業(yè)績(jī)最高可拿4W努力就回報(bào)，公司平臺(tái)大 發(fā)揮空間大!
三、【公司有提供優(yōu)厚的福利保障嗎？】
1、購(gòu)買五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育)及意外保險(xiǎn)，還有公積金，解決你的后顧之憂。
2、崗前帶薪培訓(xùn)+專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)+工作技巧培訓(xùn)+老帶新手把手教，帶薪培訓(xùn)，每天130元左右。
3、公司配置微波爐（可攜帶便當(dāng)，方便健康）、冰箱。
4、法定節(jié)假日正常休息，帶薪年假5-10天、年終獎(jiǎng)、婚假、產(chǎn)假、喪假均有。
5、享受節(jié)日福利（紅包、禮品等）豐富多彩的俱樂(lè)部活動(dòng)
6.、高額13薪 根據(jù)在職員工一年月平均收入8000-20000，每年最幸福的時(shí)刻啦
四、工作時(shí)間：9：00-18：00，月休6天排休彈性工作（摸摸魚也有六七千哦~)
五、【晉升發(fā)展】
1、專業(yè)崗位發(fā)展：質(zhì)檢、部門培訓(xùn) 人力資源 數(shù)據(jù)分析等崗位;
2、管理崗位發(fā)展：組長(zhǎng)、初級(jí)主管、高級(jí)主管、部門經(jīng)理等崗位。
全國(guó)16個(gè)職場(chǎng) 目前晉升空間非常大。團(tuán)隊(duì)年輕化，小哥哥小姐姐多 歡迎溝通~~【立即溝通】
【崗位要求】
18-35周歲，已畢業(yè)，無(wú)犯罪記錄，工作態(tài)度端正，較強(qiáng)的溝通能力和邏輯思維能力，有催收工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
【公司規(guī)?！?br>全國(guó)目前有16家分公司，截止10月底總在職人力超過(guò)10000人，分布在（總部）重慶、武漢、長(zhǎng)沙、天津、合肥、成都等地!
如果對(duì)催收客服不感興趣還有電銷崗位~