核心職責(zé):
1.依據(jù)公司管理需求,編制分公司管理報(bào)表及經(jīng)營分析報(bào)告,為公司的經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持;
2.依據(jù)公司預(yù)算假設(shè)原則,編制公司年度經(jīng)營預(yù)算;追蹤預(yù)算達(dá)成情況,進(jìn)行差異分析,找出差異原因并提出改善建議;
3.依據(jù)預(yù)算達(dá)成情況,及時(shí)提供業(yè)績考核數(shù)據(jù);
4.承接總部管理會計(jì)推廣專案,深入一線了解公司經(jīng)營狀況,對公司運(yùn)營效率及經(jīng)營質(zhì)量提出改善建議;
5.利用公司的風(fēng)險(xiǎn)管控工具,及時(shí)識別并有效管控分公司經(jīng)營及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
要求:
統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,會計(jì)相關(guān)專業(yè);40歲及以下;3-5年財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
專業(yè)知識和技能:
精通:會計(jì)、財(cái)務(wù)知識 熟悉:財(cái)務(wù)軟件,國家、地區(qū)相關(guān)財(cái)務(wù)法律、法規(guī)及政策
了解:公司產(chǎn)品和主要業(yè)務(wù)管理流程
職稱:初級會計(jì)師及以上(經(jīng)理級需中級會計(jì)師資格證)