崗位職責(zé)：
1、數(shù)據(jù)收集與整理，負(fù)責(zé)收集、整理并分析行業(yè)及客戶數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。對采集的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、計算、分析，以支持業(yè)務(wù)決策。
2、數(shù)據(jù)分析與建模，建立數(shù)據(jù)分析體系，制定數(shù)據(jù)分析計劃與策略；獨(dú)立完成各項業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析立項，根據(jù)分析結(jié)果撰寫相應(yīng)的分析報告；建立運(yùn)營數(shù)據(jù)分析模型，通過數(shù)據(jù)監(jiān)控、報表、分析等方法，管理內(nèi)容運(yùn)營鏈條的各類關(guān)鍵數(shù)據(jù)，驅(qū)動業(yè)務(wù)優(yōu)化迭代。
3、用戶畫像與行為分析，基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果，建立用戶畫像，持續(xù)完善用戶識別數(shù)據(jù)體系；深入分析用戶行為數(shù)據(jù)，挖掘用戶需求，為產(chǎn)品優(yōu)化和運(yùn)營策略提供數(shù)據(jù)支持。
4、業(yè)務(wù)優(yōu)化與決策支持，為業(yè)務(wù)部門和策略部門提供數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)優(yōu)化建議，協(xié)同業(yè)務(wù)和技術(shù)部門，進(jìn)行相關(guān)系統(tǒng)功能建設(shè)；對經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)做出專業(yè)分析，關(guān)注競品和行業(yè)動態(tài)，根據(jù)需求協(xié)助調(diào)整產(chǎn)品體驗(yàn)和運(yùn)營方向。
5、項目管理與團(tuán)隊協(xié)作，參與或領(lǐng)導(dǎo)數(shù)據(jù)挖掘項目的執(zhí)行，對項目進(jìn)行有效的管理監(jiān)控；與其他部門緊密合作，確保數(shù)據(jù)資產(chǎn)運(yùn)營工作的順利進(jìn)行。
崗位要求：
1、統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、財會學(xué)、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。
2、精通Excel等辦公軟件，熟練應(yīng)用相關(guān)工具。
3、熟悉數(shù)據(jù)庫，具備一定數(shù)據(jù)挖掘和數(shù)據(jù)分析能力。
4、具備數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務(wù)的思維和經(jīng)驗(yàn)，有數(shù)據(jù)資產(chǎn)運(yùn)營、數(shù)據(jù)分析或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊協(xié)作精神和良好的服務(wù)意識。
6、具有一定的抗壓能力。