【工作福利】
1.底薪4500～6500+提成（最高20%），均薪12k-24k；滿一年中位薪資20k以上；
2.入職即繳納六險一金；
3.下班企業(yè)滴滴（每月500額度）；
4.每月小組定期水果、零食、奶茶；
5.每年全員定期國內(nèi)旅游，每月小組戶外游戲活動，聚餐團建；
6.帶薪年假（除享有國家法定節(jié)假日外，額外再享有帶薪年假）；
7.公司有健身房、咖啡機、飲品茶品免費提供，5A級寫字樓，辦公環(huán)境舒適.

【工作內(nèi)容】
1.通過公司提供的意向資源與學(xué)員溝通了解真實需求（電話+微信）；
2.結(jié)合意向?qū)W員需求，推薦合適課程，制定對應(yīng)學(xué)習(xí)方案，促成交（非強制型推銷）；
3.無需外出，資源公司提供，數(shù)據(jù)優(yōu)質(zhì)充足管夠；
4.工作日上班時間13～22點，中間休息一小時，大小休.不加班！不加班！不加班?。?！

【崗位要求】
1.大專及以上學(xué)歷，年齡20-32（優(yōu)秀者可放寬）；
2.半年及以上電話銷售經(jīng)驗，有同行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
3.有強烈的賺錢欲望和一定的抗壓能力；
4.熱愛教育行業(yè)，具有上進(jìn)心、團隊合作精神和責(zé)任感.

【培養(yǎng)機制】
1.帶薪培訓(xùn)，入職統(tǒng)一帶薪培訓(xùn)，先理論培訓(xùn)了解公司文化和專業(yè)技能知識，后實操培訓(xùn)進(jìn)入實戰(zhàn)
2.暢通的晉升通道：一線銷售-儲備主管-主管-儲備團長-團長-城市負(fù)責(zé)人…管理崗不外聘，三個月一次內(nèi)部競聘，只要你有想法有能力！