【工作內(nèi)容】：
1. 通過(guò)銀行系統(tǒng)對(duì)持卡客戶進(jìn)行回訪，邀約客戶辦理信用卡賬單分期、現(xiàn)金分期、消費(fèi)分期付等相關(guān)業(yè)務(wù)，提高客戶滿意度;
2. 銀行提供意向名單，無(wú)需自行開(kāi)發(fā)客戶；
3. 崗前培訓(xùn)及崗中導(dǎo)師輔導(dǎo)，全程無(wú)憂工作保障。
【崗位要求】：
1. 大專及以上學(xué)歷,需提供畢業(yè)證，有同行經(jīng)驗(yàn)者可放寬中專、高中學(xué)歷；
2. 年齡20-35周歲，需要有分期或電銷經(jīng)驗(yàn)；
3. 具備較好的耐心及親和力，戶籍不限；
4. 溝通表達(dá)能力佳，具有一定的抗壓能力。
薪資：
同行業(yè)引進(jìn)可給保底1.5w
階梯式遞增 ，最低稅前 6000 元 ，第二階梯稅前 7000 元 ，第三階梯稅前 8000 元~最 高稅前 25000 元 ，保護(hù)期根據(jù)實(shí)際績(jī)效與保護(hù)薪資就高發(fā)放 ，每個(gè)新員工至少享受三個(gè)月保護(hù)期，
入職三個(gè)月以上人員：綜合薪資 ：1.5w-3w