【工作內(nèi)容】：
1. 通過銀行系統(tǒng)對持卡客戶進行回訪，邀約客戶辦理信用卡賬單分期、現(xiàn)金分期、消費分期付等相關業(yè)務，提高客戶滿意度;
2. 銀行提供意向名單，無需自行開發(fā)客戶；
3. 崗前培訓及崗中導師輔導，全程無憂工作保障。
【崗位要求】：
1. 大專及以上學歷,需提供畢業(yè)證，有同行經(jīng)驗者可放寬中專、高中學歷；
2. 年齡20-35周歲，需要有分期或電銷經(jīng)驗；
3. 具備較好的耐心及親和力，戶籍不限；
4. 溝通表達能力佳，具有一定的抗壓能力。
薪資：
同行業(yè)引進可給保底1.5w
階梯式遞增 ，最低稅前 6000 元 ，第二階梯稅前 7000 元 ，第三階梯稅前 8000 元~最 高稅前 25000 元 ，保護期根據(jù)實際績效與保護薪資就高發(fā)放 ，每個新員工至少享受三個月保護期，
入職三個月以上人員：綜合薪資 ：1.5w-3w