崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)制訂負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略。根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略制訂負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)組合策略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，確認(rèn)后并組織實(shí)施。
2.負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資訊的收集分析，并提供合理建議。
3.定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。
4.根據(jù)市場(chǎng)及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
5.負(fù)責(zé)重大銷(xiāo)售合同的談判與簽訂。
6.協(xié)助制訂、修訂銷(xiāo)售系統(tǒng)的工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后施行。
7.制定銷(xiāo)售系統(tǒng)年度專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施。
8.協(xié)助建立調(diào)整負(fù)責(zé)項(xiàng)目的銷(xiāo)售組織，細(xì)分市場(chǎng)建立、拓展、調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)。
9.承接負(fù)責(zé)項(xiàng)目的年度工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算，編寫(xiě)本部門(mén)經(jīng)濟(jì)效益損益分析，并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制。
10.定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶(hù)，保持客戶(hù)粘性及時(shí)了解和處理問(wèn)題。
11. 分析并合理制定本部門(mén)的組織結(jié)構(gòu)?？己讼聦俨块T(mén)的工作效率和巡查下屬部門(mén)的工作狀態(tài)。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有新能源行業(yè)負(fù)極或正極材料營(yíng)銷(xiāo)和管理經(jīng)驗(yàn)，同崗位經(jīng)驗(yàn)3年以上。
2、有豐富的市場(chǎng)和客戶(hù)資源，有大客戶(hù)渠道。
3、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、制度和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。