【崗位職責(zé)】

1、協(xié)助完善部門管理制度建設(shè)和流程梳理，并協(xié)助執(zhí)行監(jiān)督

2、負(fù)責(zé)部門相關(guān)會務(wù)工作

3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)對公司汽車充電站進(jìn)行日常管理，進(jìn)行數(shù)據(jù)的分析及統(tǒng)計(jì)工作，協(xié)調(diào)部門內(nèi)各崗位的工作

4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定相關(guān)投建運(yùn)營策略并協(xié)助實(shí)施

5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)計(jì)完成業(yè)務(wù)指標(biāo)進(jìn)度，并進(jìn)行分析

6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成對項(xiàng)目和合作的內(nèi)容進(jìn)行跟蹤，并跟進(jìn)項(xiàng)目推進(jìn)情況，配合做好各項(xiàng)項(xiàng)目管理工作及時(shí)總結(jié)反饋

7、協(xié)調(diào)部門各需求及各運(yùn)營事項(xiàng)的對接工作

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作及任務(wù)

【任職要求】

1、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、大專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)優(yōu)先；

3、對數(shù)據(jù)敏感，思維邏輯清晰，具有良好的數(shù)據(jù)分析能力，能準(zhǔn)確把握客戶心理；

4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目管理能力，多任務(wù)管理能力，以及解決問題的能力；

5、熟練操作OFFICE等辦公軟件，有較好的文案功底；

6、融入公司文化，忠誠公司事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和創(chuàng)造性。