崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、安排學(xué)生的學(xué)習(xí)時段，確保課程如期進(jìn)行；

2.定期與家長進(jìn)行溝通，跟進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣；

3.負(fù)責(zé)對學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度的追蹤及了解，隨時解決各種學(xué)習(xí)問題；

4.及時處理客戶投訴，與學(xué)生和家長建立長期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系；

5.協(xié)調(diào)教務(wù)工作，保證服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生續(xù)費、轉(zhuǎn)介紹等。

任職資格：

1.大專及以上學(xué)歷,教育學(xué)\心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.目標(biāo)明確,有較強的溝通能力；

3.對學(xué)生心理有適度的把握,能解決學(xué)生心理問題；

5.熱愛教育事業(yè),有高度的責(zé)任心和客戶服務(wù)意思及學(xué)習(xí)能力；

6.熟練掌握Office辦公軟件；

7.有良好的客戶服務(wù)意識，適應(yīng)靈活的工作時間。

薪酬福利：

1、無責(zé)任、浮動底薪+績效+團(tuán)隊獎金+月度臨時激勵獎、PK獎，月度綜合薪資4-8k；

2、享受標(biāo)準(zhǔn)社保+公積金；

3、享受完善的假期：帶薪年假、病假和法定節(jié)假日等；

4、多元培訓(xùn)課程：崗前培訓(xùn)，在職個人提升計劃，即使對行業(yè)再陌生，也可通過團(tuán)隊培訓(xùn)熟悉行業(yè)勝任崗位；

5、廣闊的發(fā)展空間：可在全國5大區(qū)30多座城市提供就業(yè)晉升發(fā)展機會；

6、多種員工關(guān)愛（生日、周年、節(jié)假日、寒暑假等）；

7、員工子女報名優(yōu)惠政策；

8、豐富多彩的員工活動，如員工聚餐，校區(qū)旅游活動、部門團(tuán)建活動等；