崗位內(nèi)容：
全面負(fù)責(zé)門店的管理-對門店的整體運營情況負(fù)責(zé)，包括員工管理、銷售管理、客戶服務(wù)、財務(wù)管理等方面。
1. 員工管理：負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、管理店鋪的員工，制定員工排班計劃，協(xié)調(diào)員工之間的工作安排，并進(jìn)行績效評估和激勵措施，以提高員工的工作效率和團(tuán)隊合作能力。
2. 銷售管理：與公司總部制定銷售目標(biāo)，并制定相應(yīng)的銷售策略和計劃，監(jiān)督銷售活動，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。同時，需要了解市場需求和競爭情況，調(diào)整產(chǎn)品定價和促銷策略，以提高銷售額和利潤。
3. 拓客管理：根據(jù)門店地域特性，通過異業(yè)聯(lián)動拓寬銷售網(wǎng)絡(luò)，收集意向客戶，提升門店獲客及銷售轉(zhuǎn)化能力。4. 新媒體運營：充分結(jié)合當(dāng)下新媒體銷售開拓模式開展銷售推廣工作，增加門店銷售轉(zhuǎn)化。
5. 客戶服務(wù)：確保店鋪提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，處理客戶投訴和糾紛，確保問題得到及時解決。收集客戶反饋，了解客戶需求和偏好，以改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)。
6. 財務(wù)管理：監(jiān)督店鋪的財務(wù)狀況，包括成本控制、費用支出、收入核算等，確保店鋪的經(jīng)營穩(wěn)定和盈利。?
7. 決策管理：與公司總部進(jìn)行密切溝通，及時反饋商店的運營狀況和市場信息，為決策提供支持。

任職要求：
1. ?？埔陨蠈W(xué)歷，5年以上電器門店管理或相關(guān)家電行業(yè)運營管理經(jīng)驗
2. 具有深厚的戰(zhàn)略規(guī)劃和市場推廣經(jīng)驗，熟悉多種用戶獲取渠道和運營模式
3. 優(yōu)秀的項目管理能力和團(tuán)隊管理經(jīng)驗
4. 熟練掌握數(shù)據(jù)分析方法和工具，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)進(jìn)行業(yè)務(wù)決策
5. 出色的溝通和協(xié)調(diào)能力，善于與各部門、供應(yīng)商和客戶合作解決問題