一、崗位職責(zé)：

1、通過電話、微信、線下等多渠道和方式開發(fā)建筑行業(yè)人才，簽署合作協(xié)議，完成業(yè)績指標(biāo)；

2、建筑行業(yè)證書注冊咨詢服務(wù)、建筑資質(zhì)政策定期解讀；

3、定期回訪客戶，與客戶、人才保持粘性，建議長期合作關(guān)系及轉(zhuǎn)介紹。

4、能借助公司平臺和自身優(yōu)勢，積極開發(fā)市場潛在的人才群體。

二、任職資格：

三、福利待遇：

1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+業(yè)績提成+績效獎金（底薪和提成每月根據(jù)業(yè)績呈階梯式遞增），新人首月即可開單，普通銷售每月平均綜合薪資在10-15k，業(yè)績越高底薪提成越高，上不封頂。薪資可談

2、上班時間：09：30-18：30，雙休

3、國家法定節(jié)假日，正常繳納保險，年度旅游，月度聚餐＋拓展活動，員工生日福利等

4、新員工可享受入職培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)、營銷技能培訓(xùn)，促進(jìn)員工持續(xù)提升；

5、公司為能力優(yōu)秀者提供晉升空間！電話銷售——資質(zhì)顧問——團(tuán)隊主管——銷售經(jīng)理。

如果您對我們這個行業(yè)不是很了解，之前也并沒有從事過相關(guān)行業(yè)，沒有關(guān)系，公司非常歡迎跨行業(yè)的優(yōu)秀人才加入，我們會安排師傅一對一帶教，并提供新人學(xué)習(xí)保護(hù)期(薪資保護(hù))，讓您靜態(tài)學(xué)習(xí)行業(yè)知識，動態(tài)落地開發(fā)業(yè)務(wù)。