職位描述
1、根據(jù)公司運(yùn)營目標(biāo)，進(jìn)行新媒體運(yùn)營的工作目標(biāo)規(guī)劃、策略制定和統(tǒng)籌執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺的產(chǎn)品推廣策劃、方案編寫、需求分析、運(yùn)營工作;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品整個生命周期的管理和規(guī)劃工作， 制定產(chǎn)品短、長期的發(fā)展規(guī)劃、運(yùn)營策略等;
4、深入研究行業(yè)發(fā)展動態(tài)，分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，分析用戶行為，并定期完成相關(guān)報告，提出戰(zhàn)略發(fā)展建議等;
5、負(fù)責(zé)品牌形象建設(shè)管理，制定品牌宣傳計劃，負(fù)責(zé)品牌渠道的拓展、推廣、宣傳與維護(hù)，與線上平臺商家合作的的渠道擴(kuò)展工作;
6、產(chǎn)品的迭代更新工作，對產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控、統(tǒng)計和分析，收集用戶意見，產(chǎn)品業(yè)務(wù)邏輯修改、用戶體驗(yàn)改善、各操作流程優(yōu)化，最終制定產(chǎn)品的迭代計劃;
7、對系統(tǒng)功能的運(yùn)營情況做監(jiān)控和分析，提出分析報告;以及提升產(chǎn)品用戶滿意度和優(yōu)化用戶體驗(yàn)的一切相關(guān)事宜。
要求：
1、本科以上學(xué)歷，5年以上新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有抖音、快手、小紅書、視頻號等平臺流量邏輯及玩法，懂賬號內(nèi)容策劃、運(yùn)營管理和數(shù)據(jù)分析；
3、有較強(qiáng)的創(chuàng)新和執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)能力，以結(jié)果為導(dǎo)向的工作作風(fēng)；
4、有天貓、京東等運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者最佳。