更新于 1月6日

人事行政經(jīng)理

1萬-1.8萬
  • 金華蘭溪市
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績(jī)效管理薪酬福利員工關(guān)系

崗位職責(zé):

1、建立并完善人力資源管理體系,完善并落實(shí)公司人力資源制度、實(shí)施細(xì)則和工作程序,推動(dòng)各大模塊精細(xì)化、專業(yè)化管理;
2、組織部門進(jìn)行組織、職能、崗位優(yōu)化,合理定編,確保各部門人員組織架構(gòu)精簡(jiǎn)高效,為整體人力資源配置與優(yōu)化提供有效建議與戰(zhàn)略支持;
3、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,完善人才梯隊(duì)建設(shè)工作;制定有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃,持續(xù)激勵(lì)員工學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),提高員工執(zhí)行力,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,打造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍;
4、根據(jù)公司發(fā)展和經(jīng)營(yíng)需要,調(diào)整和完善薪酬激勵(lì)體系和績(jī)效管理體系,制訂適宜的中長(zhǎng)期激勵(lì)性方案,調(diào)動(dòng)全員積極性,推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成;
5、塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,倡導(dǎo)良好的企業(yè)工作氛圍,提高員工對(duì)公司的認(rèn)同感,提升敬業(yè)度等其他相關(guān)工作;
6、負(fù)責(zé)公司的整體行政工作。
崗位任職要求:
1、本科學(xué)歷,三年以上人事行政負(fù)責(zé)人任職經(jīng)驗(yàn),制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具有全模塊管理經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源管理各模塊并具有較好的專業(yè)技能,擅長(zhǎng)績(jī)效、薪酬和勞資關(guān)系管理,熟悉相關(guān)法律法規(guī);
3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,能較好的處理人際關(guān)系,良好的組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、溝通能力、應(yīng)變能力、抗壓能力和公文撰寫能力。



工作地點(diǎn)

浙江天德塑膠科技有限公司

入職公司信息

  • 入職公司: 浙江天德塑膠科技有限公司
  • 公司地址: 金華蘭溪市橫溪鎮(zhèn)工業(yè)功能區(qū)浙江天德塑膠科技有限公司
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

鄭家煒/人事經(jīng)理

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浙江日方升人力科技有限公司是中國(guó)領(lǐng)先的獵頭和人力資源管理公司之一,主要服務(wù)于國(guó)內(nèi)專精特新高成長(zhǎng)型中小企業(yè)和規(guī)模型五百強(qiáng)企業(yè)、以及行業(yè)龍頭企業(yè),日方升向中外名企提供集招聘獵頭、勞務(wù)派遣、培訓(xùn)開發(fā)、管理咨詢于一體的全程人力資源服務(wù)。日方升以新能源行業(yè)和工程機(jī)械行業(yè)為主賽道,同時(shí)覆蓋制造、IT、半導(dǎo)體、金融、地產(chǎn)、大健康等多個(gè)行業(yè);日方升一方面協(xié)助企業(yè)客戶引進(jìn)理想人才,滿足企業(yè)發(fā)展需要,另一方面促進(jìn)人才的科學(xué)流動(dòng)與穩(wěn)定發(fā)展。日方升擁有一支高素質(zhì)、高水平的團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)管理/業(yè)務(wù)主力多來自于知名企業(yè)/上市公司,高學(xué)歷、高管身份,具有全盤人力資源操盤經(jīng)驗(yàn),人脈資源和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富;團(tuán)隊(duì)其他業(yè)務(wù)成員多來自于管理/業(yè)務(wù)精英轉(zhuǎn)型做人力資源業(yè)務(wù);能夠精準(zhǔn)理解客戶在業(yè)務(wù)發(fā)展和人才需求上遇到的各種困惑與疼點(diǎn),能夠?qū)崿F(xiàn)多崗位、跨區(qū)域團(tuán)隊(duì)協(xié)作。公司已積累了廣泛的人脈資源,集聚了國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀資深的核心顧問團(tuán)隊(duì),形成了良好的口碑,我們致力成為國(guó)內(nèi)最具規(guī)模的獵頭公司之一以及人力資源管理公司之一。目前,公司已擁有杭州總部、南京分公司、長(zhǎng)沙分公司;正在籌建深圳分公司和成都分公司;已有的戰(zhàn)略合作伙伴有東莞、株洲、北京三家專業(yè)機(jī)構(gòu)!未來3-5年,公司的目標(biāo)是國(guó)內(nèi)擁有分支機(jī)構(gòu)達(dá)到20-30家,海外分支機(jī)構(gòu)達(dá)到3-5家,打入行業(yè)TOP 10!
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