崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)（微信公眾號(hào)、微博、抖音等）的整體運(yùn)營(yíng)與管理，制定并執(zhí)行新媒體運(yùn)營(yíng)策略，提升品牌在新媒體渠道的知名度與影響力。

策劃、撰寫(xiě)、拍攝、剪輯高質(zhì)量的新媒體內(nèi)容，包括圖文、視頻腳本等，內(nèi)容涵蓋公司產(chǎn)品介紹、行業(yè)動(dòng)態(tài)、養(yǎng)老知識(shí)科普等，以吸引目標(biāo)受眾，增加粉絲粘性。

負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的活動(dòng)策劃與執(zhí)行，如線上互動(dòng)活動(dòng)、抽獎(jiǎng)活動(dòng)等，提高用戶參與度和活躍度。

進(jìn)行新媒體數(shù)據(jù)分析，通過(guò)分析粉絲增長(zhǎng)、閱讀量、互動(dòng)率等數(shù)據(jù)，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略和內(nèi)容創(chuàng)作方向。

與用戶保持良好互動(dòng)，及時(shí)回復(fù)用戶評(píng)論和私信，處理用戶反饋和投訴，維護(hù)公司良好的品牌形象。

與美工、電商等部門(mén)協(xié)作，整合資源，實(shí)現(xiàn)跨部門(mén)的協(xié)同推廣。

任職要求：

大專及以上學(xué)歷，新聞傳播學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

1 - 3 年新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉主流新媒體平臺(tái)的規(guī)則和算法，有成功運(yùn)營(yíng)新媒體賬號(hào)的案例者優(yōu)先。

具備優(yōu)秀的文字撰寫(xiě)能力，能夠根據(jù)不同平臺(tái)特點(diǎn)和受眾需求，創(chuàng)作出吸引人的內(nèi)容。

有較強(qiáng)的創(chuàng)意策劃能力，能夠獨(dú)立策劃并執(zhí)行新媒體營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。

熟悉新媒體數(shù)據(jù)分析工具，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)工作。

具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門(mén)有效溝通協(xié)作。

對(duì)新媒體行業(yè)充滿熱情，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)，能夠快速適應(yīng)新媒體行業(yè)的變化。

相關(guān)待遇：

薪資待遇：底工資6000+高提成；繳納完善的社會(huì)保險(xiǎn)；高提成，輕松過(guò)萬(wàn)；

培訓(xùn)發(fā)展：為員工提供豐富的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，助力員工職業(yè)發(fā)展，拓寬晉升通道；

工作環(huán)境：舒適、溫馨的辦公環(huán)境，積極向上的企業(yè)文化，和諧融洽的團(tuán)隊(duì)氛圍；