一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)公司海外項目的銷售管理工作，針對開拓區(qū)域制定銷售策略和計劃，確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。
2. 深入了解土耳其、摩洛哥、阿根廷等國的市場環(huán)境、文化背景和消費習(xí)慣，根據(jù)不同國家的市場需求制定相應(yīng)的銷售策略，并持續(xù)優(yōu)化。
3. 負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與客戶的良好關(guān)系，開拓新市場。
4.搭建并領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊，對團(tuán)隊成員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、評估和激勵，提高團(tuán)隊整體業(yè)績。
5. 與采購、物流等部門協(xié)同工作，確保銷售項目的順利推進(jìn)。
二、任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷，市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具有供應(yīng)鏈行業(yè)海外銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 具備5年以上銷售工作經(jīng)驗，3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，具有開拓新市場和優(yōu)化銷售模式的經(jīng)驗。
3. 熟悉土耳其、摩洛哥、阿根廷等國的市場環(huán)境、文化背景和消費習(xí)慣，能夠獨立開展銷售工作并持續(xù)優(yōu)化銷售策略。
4. 具備較強(qiáng)的市場分析能力和商業(yè)洞察力，能夠準(zhǔn)確把握市場趨勢和客戶需求。
5. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，能夠與不同國家和文化的客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。
7. 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo)。
8. 英語可作為工作語言、可適應(yīng)海外出差或短期派駐。