1、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標(biāo),參與制定銷售計(jì)劃,同時制定本組每月銷售計(jì)劃,掌握銷售進(jìn)度。
2、定期組織匯報銷售情況,編制銷售報表,定期報送經(jīng)理。
3、主持周會和每日例會。
4、每日確認(rèn)各業(yè)務(wù)員當(dāng)日業(yè)績。
5、根據(jù)銷售計(jì)劃,參與制定和調(diào)整銷售方案(策略),并負(fù)責(zé)具體銷售方案實(shí)施。
6、銷售現(xiàn)場日常管理工作。
7、根據(jù)公司規(guī)定,定期對業(yè)務(wù)員進(jìn)行考核。
8、參與并制定現(xiàn)場銷售工作流程和標(biāo)準(zhǔn),組織員工研究確定。
9、組織銷售培訓(xùn),支持員工對新的工作方法或流程的實(shí)踐。