崗位要求:職位描述:
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核、獎懲等人力資源制度建設(shè);
2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動合同;
3、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)，執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)動、轉(zhuǎn)正、辭退等手續(xù);
5、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
6、監(jiān)督考勤、加班及休假手續(xù)辦理，負(fù)責(zé)員工工資核算，辦理相應(yīng)的社會保險等:
7、協(xié)調(diào)員工與管理人員關(guān)系，組織員工活動及企業(yè)文宣工作。任職要求:
1、人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，具有一年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟練EXCEL的運用和公文寫作;
3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用;
4、具有良好的職業(yè)道德，工作細(xì)心，踏實穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。
工作地點：工作地點湖南省益陽市赫山區(qū)豐茂路與全洲路交叉口正北方向220米左右