〓Take care：公司無(wú)預(yù)發(fā)提成、不假大空；月薪為4-5k?（固定工資+補(bǔ)貼），年底提成為浮動(dòng)工資（努力貢獻(xiàn)獲得）。非誠(chéng)勿擾?。?！

▲職責(zé)：

1、根據(jù)項(xiàng)目需求進(jìn)行內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)，完成一定強(qiáng)度的出差、現(xiàn)場(chǎng)踏勘等外業(yè)工作，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)（技術(shù)交底、設(shè)代等）；

2、負(fù)責(zé)水利工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)，包括水庫(kù)、河道、堤防、閘站、灌區(qū)、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田等，參與項(xiàng)目各階段的設(shè)計(jì)及校核工作；

3、能夠協(xié)調(diào)地質(zhì)、水文規(guī)劃、施工 、移民環(huán)保水保、概算等上下游專業(yè)工作，參與項(xiàng)目的技術(shù)討論和決策；

4、熟悉行業(yè)的設(shè)計(jì)工作流程，負(fù)責(zé)與業(yè)主單位、審批部門(mén)直接的溝通和協(xié)調(diào)；
5、能較為獨(dú)立地實(shí)施工作，解決設(shè)計(jì)過(guò)程中一般性技術(shù)問(wèn)題，能領(lǐng)導(dǎo)他人工作；

6、參與項(xiàng)目審查、評(píng)審。

▲要求：

1、具有3年以上水利設(shè)計(jì)類工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉水利工程設(shè)計(jì)及管理流程，能夠獨(dú)立完成水利計(jì)算，較強(qiáng)的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)能力和計(jì)算分析能力，熟練使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件、計(jì)算軟件；

3、擁有良好的溝通與表達(dá)能力，能夠清晰地向團(tuán)隊(duì)成員和客戶傳達(dá)設(shè)計(jì)思路和技術(shù)細(xì)節(jié)；

4、身心健康，執(zhí)行力強(qiáng)，愛(ài)好設(shè)計(jì)工作，服從工作安排，適應(yīng)出差和設(shè)代工作。

★【薪酬福利】薪資（9-16萬(wàn)/年）=月薪+年底提成「績(jī)效提成透明化」

↑↑↑晉升路徑：水利工程設(shè)計(jì)師→項(xiàng)目負(fù)責(zé)人→設(shè)計(jì)所（副）所長(zhǎng)→（副）總工