崗位職責(zé)：
1.掌握項(xiàng)目招商政策，了解競爭市場信息，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展招商工作，完成各階段既定目標(biāo)；
2.做好市場調(diào)研及客戶分析工作，建立品牌資源庫；
3.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目業(yè)態(tài)、商鋪及品牌經(jīng)營狀況監(jiān)控、分析及預(yù)警，提前制定招商預(yù)案；
4.依據(jù)公司經(jīng)營管理規(guī)范，開展項(xiàng)目營運(yùn)管理工作,達(dá)到現(xiàn)場安全、有序經(jīng)營的管理要求；
5.負(fù)責(zé)商戶管理工作，協(xié)調(diào)各品牌商戶，收繳費(fèi)用、控制風(fēng)險(xiǎn)，確保公司營收；
6.負(fù)責(zé)商戶經(jīng)營數(shù)據(jù)采集和錄入、租費(fèi)收繳，達(dá)成年度目標(biāo)；
7.負(fù)責(zé)做好商場服務(wù)管理，妥善解決顧客投訴，保證投訴解決率和顧客滿意度，全年不出現(xiàn)重大惡性投訴及被媒體曝光事件；
8.負(fù)責(zé)開展部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)員工以飽滿的熱情進(jìn)行工作，提高并保持部門員工的總體業(yè)務(wù)水平和工作狀態(tài)；
9.負(fù)責(zé)商戶活動(dòng)的洽談與組織；

崗位要求：
1. 具備3年以上商業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。
2. 熟悉商業(yè)運(yùn)營流程和策略制定。
3. 具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。