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更新于 3月25日
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舉報(bào)

人力資源經(jīng)理

8000-10000元
  • 青島市南區(qū)
  • 5-10年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績(jī)效管理薪酬福利招聘中級(jí)人力資源管理師
崗位職責(zé)：
1、全名統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略；
2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模塊（包含招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度；
3、向高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平；
4、塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化；
5、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施，為公司主管以上的管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)；
6、及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題；
7、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職資格：
1、人力資源、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷，人力資源2級(jí)證書(shū)；
2、8年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上人事經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)；
3、具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ)；
4、熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面法律法規(guī)及政策。


職位福利：五險(xiǎn)、節(jié)日福利、晉升空間大、辦公環(huán)境優(yōu)美

工作地點(diǎn)

凱旋大廈A座(南京路)3層諾美德醫(yī)學(xué)美容

職位發(fā)布者

崔女士/人事主管

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