崗位職責(zé)：
1.國際市場(chǎng)拓展與銷售計(jì)劃執(zhí)行：全面負(fù)責(zé)公司國際B2B業(yè)務(wù)（Alibab）外貿(mào)平臺(tái)上的海外市場(chǎng)開發(fā)工作，確保高效執(zhí)行并圓滿完成公司設(shè)定的銷售計(jì)劃。
2.客戶關(guān)系管理與客戶開發(fā)：致力于維護(hù)現(xiàn)有客戶的長期合作關(guān)系，同時(shí)積極挖掘并開發(fā)新客戶，通過專業(yè)的服務(wù)和溝通，構(gòu)建穩(wěn)固且信任的客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。
3.社交平臺(tái)資源開發(fā)與利用：熟練掌握并高效運(yùn)用LinkedIn、Facebook等社交媒體平臺(tái)，以及搜索引擎Google等工具，拓寬客戶資源渠道，精準(zhǔn)定位潛在客戶，實(shí)現(xiàn)客戶資源的持續(xù)增長。
4.國際貿(mào)易流程管理與客戶服務(wù)：深入了解國際貿(mào)易流程，包括訂單跟進(jìn)、客戶資料整理、詢價(jià)與報(bào)價(jià)制定、合同簽訂、貨款回收等各個(gè)環(huán)節(jié)，確保流程順暢無阻。同時(shí)，注重客戶服務(wù)體驗(yàn)，做好后期的回訪與維護(hù)工作，提升客戶滿意度。
5.完成上級(jí)指派的其他任務(wù)：積極響應(yīng)并高效完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作，確保團(tuán)隊(duì)整體目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。
任職要求：
1.應(yīng)聘者需具備大專及以上學(xué)歷，并通過CET-6級(jí)，擁有流利的英語聽說讀寫能力。英語口語表達(dá)尤為流利者將優(yōu)先考慮（對(duì)考級(jí)成績不做硬性要求）。
2.需擁有3-5年的外貿(mào)業(yè)務(wù)開發(fā)與跟單經(jīng)驗(yàn)，展現(xiàn)出積極主動(dòng)的工作態(tài)度，熱愛生活，并愿意將極大的熱情和精力投入到工作中，持續(xù)推動(dòng)業(yè)務(wù)向前發(fā)展。
3.溝通與拓展能力：應(yīng)聘者應(yīng)具備出色的溝通技巧和談判策略，能夠獨(dú)立自主地拓展客戶關(guān)系，建立和維護(hù)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)聯(lián)系。
4.對(duì)海外市場(chǎng)有一定的認(rèn)知和理解，能夠根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)進(jìn)行規(guī)劃，并具備產(chǎn)品擴(kuò)張的敏銳洞察力。有海外參展或出國洽談客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
彈性工作時(shí)間：周一~周五，上午上班08.30-9:00、下午下班18:00-18:30
1、公司環(huán)境：辦公環(huán)境舒適、整潔，開放式的辦公區(qū)讓你溝通無障礙；
2、薪酬結(jié)構(gòu)：具備行業(yè)競(jìng)爭力，薪資+年終獎(jiǎng)+部門激勵(lì)+股權(quán)激勵(lì)；
3、晉升發(fā)展：每滿一年有一次或兩次晉升調(diào)薪機(jī)會(huì)；
4、人文關(guān)懷：年度旅游、員工體檢、女神節(jié)、母親節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)現(xiàn)金福利發(fā)放、生日帶薪休假、六一帶薪育兒假、公司下午茶會(huì)、生日趴等多種福利；
5、入職即購買五險(xiǎn)一金，轉(zhuǎn)正六險(xiǎn)一金；
6、周邊交通：地鐵站：5號(hào)線留仙洞地鐵C出口，每天都有園區(qū)巴士接駁。