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更新于 2月18日
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舉報(bào)

霸王茶姬-食品安全體系(A237810)

2.5-4.5萬
  • 上海長寧區(qū)
  • 虹橋
  • 5-10年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

食品安全管理體系ISO認(rèn)證
職位描述：
1.體系構(gòu)建與優(yōu)化：?
-精通并應(yīng)用國際食品安全與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)（FSSC 22000/ISO 22000等），主導(dǎo)構(gòu)建全球統(tǒng)一的門店食品安全與質(zhì)量管理體系。?
-負(fù)責(zé)管理體系文件的編制、審核與受控管理，持續(xù)推動(dòng)體系文件的優(yōu)化與更新。?
2.規(guī)劃與目標(biāo)設(shè)定：?
-參與制定年度及長期的門店食品安全與質(zhì)量目標(biāo)，結(jié)合行業(yè)趨勢、市場需求及國際標(biāo)準(zhǔn)，制定實(shí)施策略。?
-協(xié)調(diào)全球團(tuán)隊(duì)，確保目標(biāo)的一致性與可執(zhí)行性，推動(dòng)目標(biāo)的有效達(dá)成。?
3.體系實(shí)施與驗(yàn)證：?
-確保門店在遵循統(tǒng)一食品安全標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí)，能夠靈活適應(yīng)當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)與文化習(xí)慣。?
-組織并開展內(nèi)外部審核認(rèn)證、專項(xiàng)審核等活動(dòng)，對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行追蹤與改善，確保體系的有效運(yùn)行。?
4.持續(xù)改進(jìn)與創(chuàng)新：?
-推動(dòng)實(shí)施質(zhì)量管理績效評估，持續(xù)優(yōu)化體系，提升管理效率與效果。?
-引入并應(yīng)用標(biāo)桿系統(tǒng)的工具方法，探索AI、大數(shù)據(jù)預(yù)測模型、IOT系統(tǒng)等新技術(shù)在食品安全管理中的應(yīng)用。?
5.文化建設(shè)與培養(yǎng)：?
-負(fù)責(zé)公司食安文化的推廣與實(shí)施，組織食品安全培訓(xùn)、宣傳活動(dòng)及認(rèn)證工作。?
-提升員工對食品安全的認(rèn)識與責(zé)任意識，營造全員參與食品安全的良好氛圍。?
-提升質(zhì)量團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力，培養(yǎng)創(chuàng)新思維，推動(dòng)管理體系的不斷進(jìn)步。
職位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，食品、質(zhì)量管理或相關(guān)專業(yè)背景，大型連鎖餐飲或食品企業(yè)5年以上質(zhì)量&食品安全管理經(jīng)驗(yàn)?
2.熟悉食品安全法律法規(guī)，掌握HACCP、FSSC 22000、ISO 22000等體系實(shí)施?
3.優(yōu)秀文字描述能力，良好的溝通能力，思維邏輯縝密，?
4.優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力?
5.靈活運(yùn)用新工具、新技術(shù)解決問題，例如AI工具等?
6.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備全球視野和跨文化工作能力

工作地點(diǎn)

虹橋聯(lián)合大廈B座

職位發(fā)布者

盧亮廷/招聘hr

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公司Logo四川茶姬企業(yè)管理有限公司
霸王茶姬成立于2017年，總部設(shè)在上海。霸王茶姬以原葉鮮奶茶為主打，自云南茶馬古道出發(fā)，將東方文化與茶事傳承、創(chuàng)新結(jié)合一體，打造東方新茶鋪。 2019年，霸王茶姬馬來西亞首店正式開業(yè)，開啟海外之旅，真正將東方茶推向世界。目前，霸王茶姬全球門店已超過6100家。
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