1、大專及以上學(xué)歷,30~45周歲,人力資源管理,工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
2、具有5年以上勞務(wù)派遣外包項目管理經(jīng)驗,且熟悉流程與運作模式
3、有較強的項目策劃組織協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,精通勞動法律法規(guī)妥善處理勞動糾紛等各類法務(wù)問題。
4、具備較強的談判溝通能力,能與甲方及外包員工有效溝通,帶領(lǐng)團隊開展工作,有良好的團隊激勵和管理技巧
薪資面議,具體薪資待遇可面議,有五險一金早八點半晚五點半,周末雙休