崗位職責(zé)：
1、項(xiàng)目統(tǒng)籌：負(fù)責(zé)外包招聘項(xiàng)目的全周期管理，包括不限于項(xiàng)目需求承接、項(xiàng)目規(guī)劃、組織、復(fù)盤、風(fēng)險(xiǎn)把控等工作，對(duì)招聘項(xiàng)目的實(shí)施結(jié)果、進(jìn)度、轉(zhuǎn)化率負(fù)責(zé)，確保項(xiàng)目按預(yù)期高質(zhì)量地完成交付；
2、售前支持：支持售前部門客戶拓展，包括不限于方案支持、現(xiàn)場(chǎng)支持、述標(biāo)支持等；
3、項(xiàng)目增量：負(fù)責(zé)招聘項(xiàng)目?jī)?nèi)外部資源的組織和協(xié)調(diào)，協(xié)同團(tuán)隊(duì)高效配合、解決項(xiàng)目執(zhí)行中的問(wèn)題，提高招聘交付環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率；
4、人員留存：協(xié)同內(nèi)部團(tuán)隊(duì)，做好外包員工的日常管理，定期走訪交流，促進(jìn)員工留存。
5、流程優(yōu)化：負(fù)責(zé)建立并維護(hù)項(xiàng)目管理秩序，建設(shè)項(xiàng)目管理機(jī)制，提高項(xiàng)目執(zhí)行效率。
任職要求：
1、學(xué)歷：統(tǒng)招本科及以上。
2、經(jīng)驗(yàn)：5 年以上乙方工作經(jīng)驗(yàn)，3 年以上人力資源全流程外包項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
3、技能：有較強(qiáng)的客情維護(hù)能力，可以快速與客戶建立信任。有較強(qiáng)的 ppt 能力，有較強(qiáng)的總結(jié)匯報(bào)能力。
4、素質(zhì)：有較強(qiáng)的執(zhí)行力、理解力、溝通力、邏輯思維能力。