工作內(nèi)容：
1.人員日常管理
2.現(xiàn)場各項稽核
3.人員作業(yè)面異常需了解異常原因及后續(xù)防堵對策
4.人力評估及安排
5.產(chǎn)出追蹤
6.生產(chǎn)管理相關規(guī)范建立及修訂
7.DL 績效考評
8.專案的執(zhí)行
福利待遇：
1.五天八小時工作制
2.入職開始繳交五險一金及商業(yè)保險，保障員工醫(yī)療福利
3.提供優(yōu)于國家標準的帶薪年休假
4.端午節(jié)、中秋季、員工生日發(fā)放購物禮券
5.每年提供員工旅游經(jīng)費
6.免費提供工作餐和班車
7.四人間宿舍配有空調、洗衣機、獨立衛(wèi)浴
8.豐厚的年終獎金
職位福利：周末雙休、五險一金、績效獎金、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、免費班車、節(jié)日福利、員工旅游