1.根據(jù)公司的需求,制定并調(diào)整采購計(jì)劃、采購方案,并確保執(zhí)行到位。
2.對供應(yīng)商進(jìn)行評估,挑選優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商,并與供應(yīng)商建立長期的合作關(guān)系。
3.對采購物品進(jìn)行驗(yàn)收,確保采購的物品的品質(zhì)、性能、價(jià)格、數(shù)量等符合公司的要求。
4.定期對公司采購流程和體系進(jìn)行分析、評估與改進(jìn),提出優(yōu)化意見和建議。
5.負(fù)責(zé)采購檔案和相關(guān)資料的管理,保證采購數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
6.具有較強(qiáng)的社交能力,能夠有效的維護(hù)供應(yīng)商之間的關(guān)系。
7.具有市場分析、調(diào)研能力,貨比三家的洞察力。
8.熟練使用OFFICE等辦公軟件。
9.具體薪資面議。
10.年齡要求22周歲—35周歲,特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。