有電銷團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先

崗位內(nèi)容：
1. 全面負責銷售團隊的日常管理和運營，制定執(zhí)行銷售戰(zhàn)略。
2. 搭建銷售團隊，培養(yǎng)團隊合作精神和銷售技巧，推動企業(yè)文化建設(shè)。
3. 組織銷售數(shù)據(jù)和報告，分析銷售趨勢和客戶需求，制定銷售計劃和預(yù)算。

福利待遇：

1.工作時間：8:30-17:00，周末雙休，節(jié)假日法休，入職享有年假，婚假等。

2.無責底薪+團隊提成+公司獎金+工齡工資。

3.定期團建、節(jié)日福利、員工健康體檢等等。

任職要求：
1. 具備3年以上銷售管理經(jīng)驗，熟悉銷售流程和市場營銷知識。
2. 具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠有效地與各部門協(xié)作。
3. 具備良好的組織和領(lǐng)導能力，能夠有效地管理和激勵銷售團隊。
4. 具有較好的學習能力和適應(yīng)性，能夠適應(yīng)高壓和變化頻繁的工作環(huán)境。