崗位職責：
1、根據品牌的戰(zhàn)略規(guī)劃(SP)，解碼輸出經營計劃(BP)，提升品牌的市場競爭力和影響力；
2、負責多渠道銷售經營體系建設并推動落地；
3、帶領銷售團隊制定銷售任務目標，并監(jiān)督執(zhí)行；對利潤、銷售目標負責；
4、根據貨品銷售情況制定合理的促銷方案，提高產品消化率；
5、負責公司及品牌終端形象、營銷策略執(zhí)行方面的工作監(jiān)督與監(jiān)管；
6、組織團隊，負責市場的調研，開展消費者的分析與研究，制訂相應渠道應對的措施和調整方案；并推動公司及品牌新零售、新業(yè)務模式的創(chuàng)新；
7、負責搭建銷售團隊，進行銷售團隊管理建設，實施人員的培養(yǎng)發(fā)展計劃，實現優(yōu)勝劣汰。

任職資格:
1、35歲至50歲，大專及以上學歷，市場營銷相關專業(yè)；
2、有私人銀行、高端地產、馬術、高爾夫、豪車、游艇、奢侈品等行業(yè)銷售經驗，有高凈值客戶資源；
3、具有較強的客戶營銷管理能力，富有團隊精神，良好的溝通技巧及組織能力，敏銳的洞察力，善于把握商機；
4、對成功的極度渴望，主動學習并持續(xù)改進，抗壓能力，必勝的信念；
5、對數字敏感，熟練使用辦公軟件。