一、職位描述
1.負責本分部的業(yè)務； 2.負責與客戶的溝通協(xié)調； 3.安排分解本分部的工作、調配本分部的人員； 4.對副經(jīng)理及員工的工作成果負責； 5.管理考核本分部的人員； 6.配合其他分部的工作； 7.服從上級部門的安排； 8.負責內部的溝通工作； 9.對內部管理提出意見和建議； 10.完成上級交辦的其他工作。
二、任職要求
1.年齡：35歲以下 2.第一學歷：二本及以上 3.有注冊會計師證書或者注冊稅務師證書。 4.從事過財務、稅務方面經(jīng)理以上崗位。有認證高新技術企業(yè)相關經(jīng)驗、有事務所經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 5.專業(yè)工作年限：10年以上 6.工資待遇：底薪加提成。 底薪：月薪5000以上，繳納五險。 提成：與業(yè)績掛鉤。 兩者合計：10萬以上，上不封頂。