【職位描述】
1、負(fù)責(zé)招聘系統(tǒng)，包括開發(fā)招聘渠道、擬定發(fā)布招聘信息，篩選應(yīng)聘人才；
2、通過招聘網(wǎng)站（智聯(lián)招聘/前程無(wú)憂/58同城/boss直聘等）各種渠道篩選簡(jiǎn)歷，建立人才庫(kù)，及時(shí)招聘公司各部門所需人才；
3、接待面試人才，面試及協(xié)調(diào)至面試人成功入職；
4、根據(jù)部門人力規(guī)劃需求、協(xié)助經(jīng)理完成員工招聘計(jì)劃；按時(shí)完成招聘需求；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
任職要求：
1、熟悉人力資源模塊工作內(nèi)容，具備一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)行過人才招聘為主；
2、大專以上學(xué)歷，熟練使用各種辦公工具；
3、性格開朗、務(wù)實(shí)，工作認(rèn)真、踏實(shí)負(fù)責(zé)，具有良好的學(xué)習(xí)及溝通能力；