崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)報(bào)告;
2.負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算并及時(shí)調(diào)整,擬定年度預(yù)、決算;
3.負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)狀況分析與監(jiān)控,擬寫預(yù)算執(zhí)行情況分析報(bào)告,及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;
4.負(fù)責(zé)監(jiān)督公司庫(kù)存管理;
5.負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)決算報(bào)表,配合、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)審計(jì)工作;
6.負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)部相關(guān)制度和辦法;
7.負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)檔案整理歸檔工作,及時(shí)歸檔;
崗位要求:
1.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2.具備3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有中級(jí)及以上職稱優(yōu)先考慮、有商貿(mào)公司或相關(guān)行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,擁有扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識(shí)。
4.擁有良好溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。
5.具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力和問(wèn)題解決能力,快速適應(yīng)工作環(huán)境。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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