工作內(nèi)容:
1、對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、根據(jù)公司規(guī)劃全面負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營管理工作。
3、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營管理體系建設(shè),負(fù)責(zé)完善部門制度。
4、負(fù)責(zé)制定公司運(yùn)營計(jì)劃,優(yōu)化公司運(yùn)營狀態(tài)。
5、制定月、季、年的運(yùn)營計(jì)劃及預(yù)算。
6、負(fù)責(zé)優(yōu)秀員工引進(jìn)及員工績(jī)效考核工作。
7、嚴(yán)格控制公司運(yùn)營成本。
8、負(fù)責(zé)公司相關(guān)人員的培訓(xùn)工作。
9、負(fù)責(zé)各部門之間協(xié)調(diào)工作。
要求:
1.具有運(yùn)營管理方面的專業(yè)知識(shí)和豐富經(jīng)驗(yàn)。
2.具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力以及商務(wù)談判能力。
3.具備專業(yè)的企業(yè)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。