崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的客戶資源,通過電話+企業(yè)微信等形式服務(wù)客戶并開展挽留工作;
2、收集客戶真實流失意圖,善于挖掘與分析客戶特征,較強異議處理和解決能力;
3、服銷能力:熟讀公司消保規(guī)則,了解服務(wù)和營銷合規(guī)要求;在服銷方法創(chuàng)新的基礎(chǔ)上,守住合規(guī)作業(yè)底線;
4、按項目作業(yè)和目標(biāo)要求,通過維持良好客戶關(guān)系,達(dá)成在我司挽留率與業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化目標(biāo);
5、挖掘客戶畫像特征及競品信息,形成經(jīng)驗文檔輸出,并輸出典型案例和迭代建議,打樣反哺公司挽留策略
崗位要求:
1、22-35歲,具備高度責(zé)任心、抗壓及樂于接受挑戰(zhàn)
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),較強的理解問題、隨機應(yīng)變能力、處理客戶異議能力;有親和力、善于傾聽,能與客戶共情并提出合理建議
3、思維邏輯清晰,具備活躍的營銷思維和信息挖掘提煉能力,有項目管理/協(xié)調(diào)經(jīng)驗優(yōu)先;
4、需要有挽回客戶方面的經(jīng)驗,例如保險公司的客戶保單到期后不續(xù)保/中途退保/更換其他保險公司;聯(lián)通客戶想換移動等