崗位職責(zé)：

薪資福利:
1、底薪+全勤+高提成（8-10個(gè)點(diǎn)）+獎(jiǎng)金+臨時(shí)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)
2、帶薪入職培訓(xùn)5天，每周不同主題的在職培訓(xùn)，所有員工免費(fèi)參加公司業(yè)務(wù)范圍之內(nèi)的所有培訓(xùn)課程，優(yōu)秀員工將獲得公司提供的伴隨職業(yè)生涯的專業(yè)銷售/管理培訓(xùn)；
3、周末雙休，享有國(guó)家所有法定節(jié)假日，入職即享有帶薪年假 ，以及長(zhǎng)達(dá)20天的帶薪春節(jié)假；
4、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、帶薪休假、加班補(bǔ)貼、員工旅游、每月聚餐活動(dòng)；
工作時(shí)間：周一到周五，早上8:30-12:00 下午13:30-17:30（公司從不提倡加班）
崗位職責(zé)：
1、公司提供客戶資源（無(wú)需動(dòng)用個(gè)人人脈），負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)類考證及培訓(xùn)課程產(chǎn)品的銷售工作，與學(xué)員溝通，為學(xué)員提供專業(yè)的咨詢服務(wù)，執(zhí)行并完成公司年度銷售計(jì)劃；
2、運(yùn)用多種營(yíng)銷形式如（電話，微信），拓展客戶資源，擴(kuò)大課程產(chǎn)品的業(yè)界影響力；
3、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，推薦合理化的培訓(xùn)課程方案；
4、為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)；
5、與客戶建立長(zhǎng)久客情關(guān)系，確?？蛻舴?wù)的延續(xù)性。
任職要求：
1、 年齡20-35周歲，有一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，學(xué)歷不限，專業(yè)不限；
2、表達(dá)流暢，能熟練地與學(xué)員進(jìn)行溝通；
3、 熱愛(ài)銷售，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，踏實(shí)，專注，愿意為自我的提升付諸努力；
4、 熱愛(ài)生活、工作嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞、有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、有教育行業(yè)咨詢工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、加班補(bǔ)助、定期團(tuán)建、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、多次晉升機(jī)會(huì)

職位亮點(diǎn)：春節(jié)享有15-20天的帶薪年假