崗位職責：
1. 根據(jù)公司年度經(jīng)營管理規(guī)劃，對部門相關業(yè)務、費用等指標進行統(tǒng)籌分配與管理。
2. 根據(jù)公司年度經(jīng)營管理規(guī)劃，對部門進行人員管理，例如組建團隊，專業(yè)培訓，績效管理，晉升管理等
3. 負責主導操作部門管理和維護供應商等上下游客戶合作關系。
4. 根據(jù)《S&T操作基本流程》，負責處理日常業(yè)務。
5. 溝通管理，主導操作部與各部門、分站保持有效溝通。
崗位要求
1. ?？萍耙陨蠈W歷，國際貿(mào)易、物流管理專業(yè)優(yōu)先，英語四六級以上優(yōu)先
2. 有5年及以上同行業(yè)工作經(jīng)驗，2年以上同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗
3. 熟悉海陸空鐵三種及三種以上進出口業(yè)務模式，中國及第三地起運業(yè)務進出口業(yè)務流程，熟悉國際貿(mào)易條款等知識。
4. 對部門內(nèi)業(yè)務工作具有獨立解決問題和總結問題的能力。
5. 工作思路清晰，有出色的獨立處理問題的能力及溝通能力；
6. 具備良好的英文郵件書寫能力和較強的英語語言表達能力；
7. 個性穩(wěn)定踏實，工作認真負責，抗壓能力強，有一定的團隊領導和管理意識，較好的團隊精神；
8. 豐富的客戶服務專業(yè)知識，服務意識強，具備良好的人際溝通能力和協(xié)調(diào)能力，以及處理突發(fā)事件應變能力；