更新于 2月21日

銷售經(jīng)理(咖啡、烘焙渠道)

9000-15000元
  • 上海松江區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

面銷/陌拜代理商/經(jīng)銷商
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
7. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的市場開發(fā)規(guī)劃和業(yè)績達(dá)成規(guī)劃;
8. 對所轄區(qū)域和帶領(lǐng)團(tuán)隊的業(yè)績達(dá)成負(fù)責(zé);
9. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售團(tuán)隊日常管理工作;
10.負(fù)責(zé)團(tuán)隊月度/季度業(yè)績目標(biāo)考核和團(tuán)隊培訓(xùn)、培養(yǎng)和提升工作。
任職要求:
1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,能力突出者可面議;
2.5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有同行業(yè)銷售經(jīng)驗或餐飲、食品飲料行業(yè)
經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
3.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,親和力佳;
4.具備一定的經(jīng)銷通道或連鎖通道市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5.具備一定得團(tuán)隊協(xié)調(diào)和管理能力和相關(guān)崗位的從業(yè)經(jīng)驗;
6.有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
7.有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
8.有咖啡、烘焙等餐飲通道大客戶資源優(yōu)先。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利

工作地點

上海市松江區(qū)九亭大街671弄

職位發(fā)布者

陳菁菁/人事主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo黃山水工茶業(yè)有限公司上海分公司
發(fā)展歷程§ 2005年-2007年發(fā)展方向摸索名茶方向/出口大宗茶/國內(nèi)飲料茶原料/日本純茶飲料代加工出口/國內(nèi)餐飲通道開發(fā)§ 2008年-2012年運營模式摸索和團(tuán)隊逐步建立逐步建立起工廠+銷售中心運營模式,并逐步豐滿各個功能部門§ 2013年-2017年規(guī)劃實施初步階段工廠實現(xiàn)基本規(guī)范化,并及時獨立了抹茶生產(chǎn)工廠;另外,銷售功能中心升級為水工茶事空間(初步體驗培訓(xùn)中心模式,但尚需完善)§ 2018年-2022年夯實騰飛的基礎(chǔ) 2019年黃山水工茶業(yè)體驗式工廠正式投入生產(chǎn),體驗式工廠完善,成立廣州茶事空間模式完善,未來幾年將逐步試水在全國推廣茶事空間/結(jié)合SA管理部,延伸國際市場§ 2023-2030年未來幾年戰(zhàn)略目標(biāo)到2030年底,通過持續(xù)不斷的創(chuàng)新,將水工茶業(yè)在健康新茶品及服務(wù)領(lǐng)域,打造成絕對的行業(yè)領(lǐng)航者,并在全球以品牌為后盾,堅定踐行企業(yè)愿景和使命。
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