1、負(fù)責(zé)公司人員招聘事項(xiàng)；
2、負(fù)責(zé)公司人員入職、離職、培訓(xùn)工作；
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)的行政事務(wù)；
4、建立建全公司人事行政管理制度，并推行；
5、負(fù)責(zé)公司經(jīng)理級(jí)的績效考核，會(huì)議追蹤；
6、其他交辦事項(xiàng)；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；
2、有人事行政2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)；
3、執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，具備一定的抗壓能力；