崗位職責(zé)： 1、保障設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，滿足生產(chǎn)用電的需要； 2、做好電力設(shè)備設(shè)施的使用與維護(hù)保養(yǎng)； 3、保障公司用電安全、防止漏電； 4、對(duì)電力設(shè)施的檢測(cè)和維修； 5、安全用電的監(jiān)督。 崗位要求： 1、電工專業(yè)； 2、經(jīng)過電工技能培訓(xùn)，具有電工操作證及上崗證； 3、2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 4、自動(dòng)控制相關(guān)知識(shí)；熟悉電氣圖紙，變頻器，PLC； 5、工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)；問題解決能力、成本意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)。 公司福利： 1、五險(xiǎn)一金：統(tǒng)一為員工購(gòu)買五險(xiǎn)一金； 2、食宿：提供宿舍，配有24H熱水、空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間、陽(yáng)臺(tái)； 3、年休假:司齡滿一年的員工均可享受帶薪年休假; 4、法定假期：按國(guó)家規(guī)定享有國(guó)家法定假、年假、婚假等假期； 5、節(jié)日福利：節(jié)假日為員工發(fā)放各種節(jié)日禮品、禮金等； 6、員工活動(dòng)：定期舉辦生日會(huì)、文藝娛樂活動(dòng)、定期組織旅游經(jīng)費(fèi)及旅游假期； 7、員工獎(jiǎng)金：月度效益獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目專項(xiàng)激勵(lì)，年度模范員工評(píng)選、員工家屬獎(jiǎng)學(xué)金、每滿五周年表彰等；