崗位職責(zé)：
1、作為店長、區(qū)域主管、直營經(jīng)理儲備梯隊；
2、根據(jù)培養(yǎng)計劃，達(dá)成各階段培養(yǎng)目標(biāo)；
3、根據(jù)帶教安排，在門店負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、視覺陳列、庫存管理等零售運營管理工作；
4、通過考核后，獨立管理門店或零售區(qū)域
培養(yǎng)路徑：
店鋪銷售精英（2個月）—店助（1個月）—外派店長（1年左右）—區(qū)域主管—直營經(jīng)理；
崗位資格：
1、25-30歲，大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、服裝設(shè)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、熱愛銷售，致力于零售行業(yè)長期發(fā)展，有2年以上服務(wù)行業(yè)基礎(chǔ)管理經(jīng)驗，鞋服行業(yè)優(yōu)先；
3、誠信務(wù)實、積極上進(jìn)，有較強的學(xué)習(xí)和抗壓能力、自驅(qū)力較強；
4、接受異地出差。