更新于 3月13日

M1、M2+內(nèi)部催收~~ 8號發(fā)薪 年薪12W 13薪

9000-14000元·13薪
  • 鄭州金水區(qū)
  • 無經(jīng)驗
  • 高中
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電話催收網(wǎng)絡(luò)催收M0催收M1催收M2催收13薪 五險一金電話銷售銷售崗電話客服
五險一金入職就有的哈,甲方直招,不是第三方,大企業(yè)就是牛氣哈~~~~
五險一金入職就有的哈,甲方直招,不是第三方,大企業(yè)就是牛氣哈~~~~
目前組長崗位也在招(2人左右),有經(jīng)驗者可以私聊~~
【溫馨提示】
本崗位為企業(yè)直招,無任何中介費用,全國14家分公司,一線員工12000+
帶薪培訓(xùn),餐補800左右!接受應(yīng)屆生和小白-帶薪培訓(xùn)~唯一就是希望你穩(wěn)定~
【公司規(guī)?!?br>在重慶(總部)、武漢、長沙、永川、合肥、成都、佛山、鄭州、中衛(wèi)、保定、濰坊、銀川等地先后設(shè)立分公司以及服務(wù)運營中心
【鄭州規(guī)?!?br>鄭州分公司目前550+人 ,人才需求大,我們是甲方直招,入職五險一金(包含試用期)帶薪培訓(xùn)!?。?br>一、職位描述:
1、以電話形式提醒逾期客戶,維護客戶個人征信;
2、合法、合規(guī)地為客戶解決還款過程中遇到的問題;
3、操作風(fēng)控系統(tǒng),記錄客戶最新狀態(tài);
二、薪資結(jié)構(gòu):
1.入職即簽訂勞動合同,購買五險一金
2. 無責(zé)底薪3700起+績效提成+年終獎,根據(jù)面試表現(xiàn)及過往工作經(jīng)驗定職級
職級不同,底薪不同,每月8號發(fā)薪9K---3w+
2.入職即簽訂勞動合同,購買五險一金(當(dāng)月15號之前入職)上不封頂,多勞多得!??!
3.每月發(fā)薪日8號 ,節(jié)假日提前發(fā)!
4. 每3-6個月的調(diào)薪機會 年終獎13薪
三、工作時間:
9:00-18:00 ,月休6天左右,底薪最高4800 摸魚一個月也有六七千哦 (雖然偶爾加班,有補貼)
13薪,入職滿一年多發(fā)一個月工資,平均是9000-23000,個人收入不同,年終獎不同。同行業(yè) 最高的年終獎!?。。。?!
四、福利待遇:
1、當(dāng)月即享五險一金;
2、除法定節(jié)假日外,每年5-10天帶薪年假;
3、每年有多次調(diào)薪晉升機會;
4、節(jié)假日禮品/禮金、生日禮品Party;
5、提供崗前培訓(xùn)及各類在職培訓(xùn),保障在職期間順利晉升;
6、豐富多彩的俱樂部活動
【晉升發(fā)展】
1、專業(yè)崗位發(fā)展:質(zhì)檢、部門培訓(xùn) 人力資源 數(shù)據(jù)分析等崗位;
2、管理崗位發(fā)展:組長、初級主管、高級主管、部門經(jīng)理等崗位。
五、公司地址:鄭州市金水區(qū)盛潤國際廣場西座5樓
如果還有不清楚的可以語音了解,或者安排面試哈~~~
全國14個職場 目前晉升空間非常大。團隊年輕化,小哥哥小姐姐多 歡迎溝通~~【立即溝通】

獎金績效

五險一金+13薪+餐補+崗位津貼

工作地點

盛潤國際廣場·西座西座5樓

職位發(fā)布者

夏女士/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo重慶信盟科技發(fā)展有限公司
1、2017年5月8日成立;2、主要從事呼叫中心行業(yè),總部在重慶,規(guī)模人數(shù)全國超7000人;3、一、公司簡介:重慶信盟科技發(fā)展有限公司是一家擁有全渠道、智能化的資產(chǎn)管理開放平臺,使用智能催收系統(tǒng)和人工智能客服系統(tǒng),擁有讓客戶享受業(yè)界領(lǐng)先體驗的管理能力。公司擁有精準(zhǔn)有效的催收模型策略、規(guī)范化的運營管理體系、經(jīng)驗豐富的運營管理團隊、完善的人才培養(yǎng)和培訓(xùn)體系,以獨天得厚的優(yōu)勢成為馬上消費金融的獨家業(yè)務(wù)代理方。公司致力于不良資產(chǎn)管理領(lǐng)域,在大數(shù)據(jù)、風(fēng)控、云服務(wù)、金融科技等領(lǐng)域不斷發(fā)力,為客戶提供信用解決方案、資產(chǎn)保全催收服務(wù)、金融技術(shù)服務(wù)。二、福利待遇:1、保險:入職簽訂勞動合同且購買五險一金,試用期全薪;2、假期:(1)享受國家規(guī)定的法定假期、其中包括:法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、工傷假、事假、病假、年休假等;(2)工作10年內(nèi)享有每年5個工作日的全薪年假,工作10年以上享有每年10個工作日的全薪年假,工作20年以上享有每年15個工作日的全薪年假;3、福利類:(1)節(jié)假日福利(2)員工生日會(3)團隊活動(4)年度體檢(5)各類專業(yè)培訓(xùn)
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