1、負責(zé)完成協(xié)助人事日常事務(wù)，如員工招聘、錄用、合同簽訂、培訓(xùn)、在職異動雇主險的繳納、社保繳納;
2、負責(zé)公司指定范圍內(nèi)物品的采購、跟進及驗收
3、負責(zé)公司宿舍管理，食堂管理，公務(wù)車車輛及公司停車位管理:
4、行政相關(guān)制度、公文、簽呈起草:行政類協(xié)議及合同跟進:
5、公司會議、會務(wù)接待、會議紀要記錄等相關(guān)工作:
6、公司硬性或軟性環(huán)境的改善，包括公司范圍內(nèi)各類場所環(huán)境、衛(wèi)生環(huán)境、消防的檢查、硬件設(shè)備環(huán)境或人文環(huán)境等的改善;
7、執(zhí)行總部統(tǒng)一培訓(xùn)規(guī)劃安排，實施新員工入職培訓(xùn)，配合部門進行崗位技能提升與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；
8、執(zhí)行工廠行政管理政策與程序，確保符合法規(guī)，如安全、衛(wèi)生、環(huán)保、消防；
9、辦公設(shè)施管理與維護，如辦公用品采購、庫存管理、固定資產(chǎn)管理，辦公環(huán)境布置；
10、配合總部組織工廠會議、團建、培訓(xùn)、年會等活動；
11、工廠安全管理的檢查與監(jiān)督。