工作職責:
1、日常匯總、統(tǒng)計、分析各業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),并形成報表、報告輸出;
2、跟蹤、整理、反饋業(yè)務(wù)部門經(jīng)營計劃完成進度情況;
3、參與運營管理部日常銷售數(shù)據(jù)及報表的管理和優(yōu)化,各類系統(tǒng)功能優(yōu)化需求提報及跟進;
4、跟進項目訂單流程;
5、監(jiān)督、反饋上下游及其他各模塊操作環(huán)節(jié)存在的風險點,并提出預(yù)警和解決方案。
任職條件:
1、經(jīng)濟類工商管理、供應(yīng)鏈管理/SAP數(shù)字供應(yīng)鏈專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、懂得運用相關(guān)AI技術(shù)、數(shù)據(jù)分析軟件者優(yōu)先考慮,如Power BI、Python;
3、懂得操作日常辦公軟件,Excel數(shù)據(jù)透視、Vlookup、Right等常用函數(shù)的運用,學習能力強也可;
4、邏輯性強,嚴謹細致,溝通能力強,具備較強的協(xié)調(diào)能力和學習能力;
5、對工作熱忱,較強的團隊協(xié)作能力,熱情活力,服從安排,愿意接受崗位調(diào)配,責任心強;
6、本科及以上學歷,黨員優(yōu)先。
薪資構(gòu)成:崗位工資、績效工資、工齡工資、考核獎金、年底獎金。
福利體系:五險一金、工會福利、周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、生日福利、年度體檢、在職培訓、團建活動等。