一、教育背景與專業(yè)技能

1. 應(yīng)聘者具有本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)、軟件工程、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 專業(yè)技能：
1、 具備扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉至少一種主流編程語(yǔ)言（如Java、Python等），能夠進(jìn)行基本的代碼閱讀和調(diào)試。
2、 對(duì)Web開(kāi)發(fā)技術(shù)棧（如HTML、CSS、JavaScript、前端框架等）有一定了解。
二、工作經(jīng)驗(yàn)與業(yè)務(wù)理解

1. 工作經(jīng)驗(yàn)：

1、 要求應(yīng)聘者具備2年以上商城后臺(tái)管理或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)，有成功管理大型電商平臺(tái)后臺(tái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、業(yè)務(wù)理解：
1）、理解力和邏輯思維能力較強(qiáng)，主要包括但不限于B2C、B2B、C2C、O2O等商業(yè)模式，并能根據(jù)企業(yè)需求進(jìn)行靈活應(yīng)用。
2）、 熟悉流量裂變邏輯，了解如何通過(guò)社交媒體、內(nèi)容營(yíng)銷、活動(dòng)策劃等手段吸引并留住用戶。
3）、 熟練掌握微信生態(tài)下的小程序業(yè)務(wù)，包括小程序的開(kāi)發(fā)流程、審核發(fā)布、運(yùn)營(yíng)推廣等。
4） 系統(tǒng)配置與優(yōu)化：
能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求，在商城后臺(tái)設(shè)置邏輯關(guān)系，實(shí)現(xiàn)特定的商業(yè)模式。
5） 數(shù)據(jù)分析與監(jiān)控：
具備數(shù)據(jù)分析能力，能夠利用商城后臺(tái)提供的數(shù)據(jù)分析工具，對(duì)用戶行為、交易數(shù)據(jù)等進(jìn)行深入分析，為業(yè)務(wù)決策提供依據(jù)。 熟悉常見(jiàn)的監(jiān)控工具，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決系統(tǒng)性能問(wèn)題。
三、綜合素質(zhì)與能力要求
1 溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作：
1） 具備良好的溝通能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員、客戶等有效溝通，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
2） 具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極參與團(tuán)隊(duì)討論和決策，為團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)自己的力量。
2. 問(wèn)題解決與創(chuàng)新能力：
1）面對(duì)復(fù)雜問(wèn)題時(shí)，能夠迅速找到問(wèn)題的根源并給出解決方案。
2） 具備創(chuàng)新思維，能夠不斷探索新的商業(yè)模式和技術(shù)手段，提升商城的競(jìng)爭(zhēng)力和用戶體驗(yàn)。
3. 學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力：
1）、 具備持續(xù)學(xué)習(xí)的能力，能夠緊跟技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和市場(chǎng)需求，不斷提升自己的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

2）、 能夠快速適應(yīng)新的工作環(huán)境和業(yè)務(wù)流程，確保工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。