崗位職責(zé):
1、熟悉并了解人力資源服務(wù)行業(yè),能夠貫徹落實(shí)人力資源公司的營銷策略、政策和計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)人力資源市場調(diào)研和需求分析;
3、負(fù)責(zé)對人力資源行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并進(jìn)行市場開拓;;
4、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評估。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、有人力資源服務(wù)行業(yè)銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有一定的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
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