崗位職責(zé)
1.組建、管理團(tuán)隊(duì)，制定銷售戰(zhàn)略和計(jì)劃，根據(jù)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和市場(chǎng)需求，制定銷售策略和計(jì)劃，明確銷售目標(biāo)
2.拓展市場(chǎng)份額，通過(guò)開(kāi)發(fā)新客戶、拓展市場(chǎng)、增加銷售渠道等方式，不斷提高市場(chǎng)份額和銷售額，為公司創(chuàng)造更多的商業(yè)價(jià)值
3.維護(hù)客戶關(guān)系，關(guān)注客戶的需求和反饋，及時(shí)解決客戶問(wèn)題，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度
4.培訓(xùn)和激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和激勵(lì)，提高銷售人員的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)，促進(jìn)銷售團(tuán)隊(duì)的協(xié)同作戰(zhàn)和業(yè)績(jī)提升
5.跟蹤銷售進(jìn)度，定期跟蹤銷售團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)和進(jìn)度，對(duì)未達(dá)到預(yù)期目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)進(jìn)行指導(dǎo)和支持，協(xié)助其完成銷售任務(wù)
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，年齡35-45周歲；
2.有5年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有酒店行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；
3.具有良好的溝通能力、總結(jié)分析能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及抗壓能力。