1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：制定和實施零售戰(zhàn)略，以滿足市場需求并實現(xiàn)公司目標(biāo)。定期評估市場趨勢，調(diào)整策略以應(yīng)對行業(yè)變化；
2、銷售目標(biāo)管理：設(shè)定和分派銷售目標(biāo)給銷售團(tuán)隊，并監(jiān)控目標(biāo)的實現(xiàn)情況。確保銷售團(tuán)隊達(dá)成或超越既定的銷售目標(biāo)；
3、運營管理：管理零售門店的日常運營，包括庫存管理、客戶服務(wù)等。優(yōu)化運營流程，提高效率和客戶滿意度；
4、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)與培訓(xùn)：領(lǐng)導(dǎo)和管理零售運營團(tuán)隊，為銷售團(tuán)隊提供支持和保障；
5、客戶關(guān)系管理：收集客戶反饋，不斷改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)；
6、財務(wù)預(yù)算與控制：制定年度預(yù)算，監(jiān)控運營成本，確保盈利性。分析財務(wù)報告，為管理層提供決策支持；
7、合規(guī)與風(fēng)險管理：確保所有零售活動遵守相關(guān)法律法規(guī)，識別和管理業(yè)務(wù)運營中的風(fēng)險；
8、技術(shù)與創(chuàng)新：跟蹤零售技術(shù)的最新發(fā)展，評估并實施新技術(shù)以提升客戶體驗；

任職要求：

1、10年以上零售行業(yè)企業(yè)運營經(jīng)驗，五年以上同等職位管理經(jīng)驗；
2、具有零售行業(yè)營銷管理經(jīng)驗，專業(yè)的企業(yè)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊并通過有效激勵措施提升銷售業(yè)績；
3、熟悉零售終端市場運作及零售管理。能建立銷售標(biāo)準(zhǔn)化管理系統(tǒng)等專業(yè)知識及運用技巧的培訓(xùn)；
4、具有較強(qiáng)的零售管理、營銷技巧、店員培訓(xùn)、店鋪陳列、促銷推廣、庫存控制和商務(wù)談判能力，熟悉并有能力把控品牌區(qū)域市場發(fā)展趨勢；
5、熟悉企業(yè)相關(guān)市場，具備市場營銷能力，能整合企業(yè)內(nèi)部和外部資源，制定合適的市場營銷策略；
6、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，目標(biāo)感強(qiáng)、思維敏捷情商高、抗壓能力強(qiáng)、強(qiáng)自驅(qū)力。

福利待遇：

五險一金、國定假日、生日福利、節(jié)假日福利、年度旅游等。