崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司管理職責(zé)
2、協(xié)助設(shè)計(jì)部同客戶洽談,提高整體業(yè)績(jī)
3、完成公司定期下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)
4、對(duì)公司人員日?;顒?dòng)進(jìn)行監(jiān)督,指導(dǎo)任職資格:
1、2-5年家裝工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
2、具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,組織計(jì)劃能力,學(xué)習(xí)能力及適應(yīng)環(huán)境能力
3、嚴(yán)格遵守公司職業(yè)道德和員工行為規(guī)范,具備高尚的品德與修養(yǎng)
職位福利:項(xiàng)目獎(jiǎng)金、帶團(tuán)隊(duì)、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、員工旅游、鼓勵(lì)內(nèi)部創(chuàng)新